Wij zoeken meer dan diploma's of ervaring


Alertheid, probleemoplossend denken, verantwoordelijkheidsgevoel en betrouwbaarheid zijn kenmerkend voor de mensen die we bemiddelen. Daarbij besteden we veel aandacht aan de ‘passing’ van mensen binnen de groepen waar zij werken. We komen graag in contact met mensen met een positieve levensinstelling, die risico's durven lopen maar niet roekeloos zijn, mensen die in teams kunnen werken en voldoende individualistisch zijn om hun eigen taakstelling te vervullen. Mensen die willen groeien met het bedrijf en met hun collega's en zich daar trots op kunnen voelen. Mensen die in onderhandelingen compromissen bereiken en daarbij hun zorgvuldig getoetste kernstandpunten weten te handhaven. Mensen met ruggengraat, die zich door hun gedrag kwalificeren als fijne collega's en als integere leidinggevenden, die anderen inspireren en waar mensen zich vooral veilig bij voelen.